Què fer servir?
Aquesta pregunta està ocupada per les ments de moltes dones, de quina manera és convenient que aparegui en una festa corporativa? No hi ha secrets especials. Només cal recollir roba que coincideixi amb l'ocasió. Si aneu a un restaurant, podeu posar un vestit de còctel , si el club - els vostres pantalons texans favorits i la part superior, i si us surt de la ciutat, llavors, en aquest cas, només una cosa és important: la roba ha de ser còmoda.
No és necessari aparèixer a les festes corporatives en vestits de nit al pis, que seria adequat per a l'adjudicació del Premi Nobel, però no per a una copa amb una copa de vi. Una excepció pot ser casos en què el codi de vestiment s'acordi amb antelació.
Tria aquelles roba i sabates, en què et sents còmode i segur, fas el tall de cabell i el maquillatge que portes. Però, sabeu la mesura, els vestits massa francs poden afectar negativament la imatge de la vostra empresa, de manera que no inclineu el pal amb l'escot i la longitud de la faldilla. Recordeu, no descansarà en un cercle d'amics, sinó amb gent que té molt de temps per treballar.
Com es comporten?
Per començar, esborreu el descontentament de la cara, fins i tot si la idea d'un partit sembli absurd. Deixa que tinguis altres plans per a la nit, però hauries d'aparèixer a les festes d'empresa, d'altra manera pots perdre moltes novetats i utilitats i donar plats per a xafarderies. Discuteix sobretot aquells que no ho són, així que no es converteixi en un objectiu de conversa ociosa.
En segon lloc, mira el teu comportament. Si ha treballat durant molt de temps a l'empresa i sempre ha estat sec en comunicació, les relacions empresarials estrictes i compatibles amb els companys de feina, no modifiquen tàctiques fortament. Fins i tot si, de fet, sou una persona molt alegre i alegre, no posi els col·legues en estat d'impacte per la seva transformació. Mantenir-se en la forma en què acostuma a veure't, llavors al matí no hi haurà raó per ruboritzar-se.
Segurament, escoltarà una gran quantitat de xerrades sobre el que en els dies ordinaris els col · legues ni tan sols es burlen. No suportis xafarderies i intrigues, descanseu, però tingueu cura de no entrar en una història desagradable.
En tercer lloc, pensa en el que parlaràs amb els teus companys. Deixar-se tranquil·lament al marge no funcionarà, altrament, pensaran malament sobre tu. Ja s'ha parlat sobre el treball, altrament, se't considerarà un avorrit. Suggeriu un tema neutre que pugui ser d'interès per al vostre interlocutor, perquè almenys una mica, però ja sabeu quin és l'interès del vostre veí a l'oficina. Si no trobeu cap tema comú, feu-ne una iniciativa i seguiu la conversa.
En quart lloc, és important mantenir la subordinació. És evident que es reuneixen les parts corporatives, per a les quals es calculen. La creació d'una il·lusió d'igualtat atreu, però recordeu, aquesta és només una il·lusió. Recorda que al matí el teu cap no es converteix en un millor amic, per molt que bromeig amb tu avui. Per tant, no deixeu que la familiaritat, però no sigui massa oficial, s'adhereixen al to establert per les autoritats. Si el cap es comporta lliurement innecessàriament, evitem educadament la comunicació, trobi la raó per allunyar-se, perquè la seva atenció es canviï a una altra persona. El mateix passa amb els companys. Si en el moment habitual es comunica exclusivament sobre temes empresarials, no mantingui relacions amistoses, no siguis franc. Tot el que dieu serà discutit durant molt de temps, així que mireu l'idioma.
El principal flagell dels partits corporatius és l'alcohol. És a causa del seu consum irreprimible que els caps volen al matí. Se sap que no pocs casos en què els que han passat han estat expulsats amb desgràcia. No vull ser d'aquells que s'enfonsen al matí i s'amaguen al vàter. No beveu, però només fingeixen que beu. Regala un fort alcohol, intenta estirar 2 o 3 copes de vi durant tota la nit. Com més clar sigui el vostre cap, més adequadament percebreu la realitat i, per tant, al matí serà el més despreocupat de tots, no tindreu cap raó per tenir por a la repressió!
A més, aquestes festes són sòls fèrtils, en els quals les novel·les de servei maduren. En general, aquestes relacions no acaben amb res bé, especialment si es tracta d'un romanç entre el cap i el subordinat. Per tant, mantingueu el cor fred, intenteu allunyar-vos dels impulsos romàntics dels col·legues, perquè podeu trobar l'amor en un altre lloc, i no interferirà amb la vostra carrera professional.
Com es pot beneficiar?
Una festa corporativa pot ser útil si aprèn a familiaritzar-se i comunicar-se amb les persones adequades que no heu trobat abans. Gerents i executius, clients i socis, la benevolència de tothom pot ser útil en el futur. Tria el moment adequat quan tothom es relaxarà i es posarà a comunicar-se, però encara no està carregat d'una ampolla extra d'alcohol i seguiu endavant.
Si vols conèixer a algú, només t'odelo. Aquest signe de salutació no us obliga a res, però us ajudarà a fer-se notar.
No et posis en un sol lloc. Notaràs que les persones s'agrupen en grups reduïts, es mouen d'un a un altre. Perquè puguis familiaritzar-te amb molta gent, parlar amb persones que coneixes i ser representades per les persones adequades.
Si penses que no hi ha res que parlar amb una persona, però no s'atura, tingueu paciència, fins que algú més t'hi uneixi. En aquest cas, la conversa serà vinculada entre el vostre interlocutor i la persona que ha arribat, i es pot allunyar, referint-se a negocis.
Si voleu familiaritzar-se amb algú, però no teniu amics comuns, i no teniu cap que imaginar, utilitzeu un mètode provat. Vés al grup on la persona que necessiteu està i està al costat d'ell, però perquè tingueu la impressió que també pertanyeu a aquesta empresa, no està lluny. D'una manera o altra, la conversa començarà, i podràs conèixer fàcilment a qui vols sense cap obstacle.
Si els partits socials no us donen cap plaer, si esteu segur que no podreu controlar-vos, si ja hi havia una experiència trista, només teniu una sortida: és plausible que es produeixi una malaltia sobtada. Però perdràs l'oportunitat d'esdevenir més visible i més proper a la nova etapa de la teva carrera professional.